[ 해상 포워딩 경력자 채용 ]
페이지 정보
기본정보
| [ 해상 포워딩 경력자 채용 ] | |||
| 국내기업 / 중소기업 | 주임~과장 | ||
| 무관 | 무관 | ||
| 서류전형 -> 1차면접 -> 2차면접 | |||
| 2025-11-04 | 채용시 | ||
| 구매,자재,물류,SCM | 하종효이사 () | ||
상세정보
본문[채용회사] 국제물류(항공, 해상), 육상운송 등 사업 영위
[채용분야] 해상 수출입 포워딩 오퍼레이션 (정규직) [담당업무] 해상 수출입 포워딩 오퍼레이션, 거래처 관리 * 파트너 교신, 운송, 통관진행, 정산관리 등 [필수자격] - 수출 또는 수입 포워딩 경력 보유자 - 영어 가능자 (최종 면접 시 영자신문 헤드라인 기사 독해 TEST 있음)
[우대사항] Win-sabis 활용 경력 보유자 우대 (필수사항 아님) ㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡ 문의 사항은 하종효 이사 010-4328-2661 / green@powerhr.co.kr 로 연락 바랍니다. ㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡ [근무지역] 영등포구
[연봉사항] 경력별 협의 후 결정 / 현재(최종)연봉 및 희망연봉 제시 요망
[복리후생] 성과급, 자기계발비, 비정기 연말/명절 상여, 경조금, 경조휴가, 장기근속자 포상 등
[지원서류] 국문 이력서/경력기술서/자기소개서 - e-mail 접수: green@powerhr.co.kr - 채용 회사에서 원하는 자격에 적합한 지원자에 한정하여 개별 연락 드립니다.
[전형절차] 서류심사 > 실무면접 > 임원면접 > 최종합격
이력서상의 경력을 부풀리거나 속이는 경우 입사 후에도 채용 취소가 될 수 있으며 민/형사상의 모든 책임과 비용은 후보자 본인에 있으므로 유의하여 주시기 바랍니다.
*** 헤드헌트를 통한 입사지원의 유리한 점 *** 기업의 인사담당자는 일상의 업무 때문에 수 많은 이력서를 검토하기가 현실적으로 어렵습니다. 하지만 헤드헌터는 전문적으로 후보자를 검토하고 추천하기 때문에 다양 한 기업에서 서치펌을 통한 채용을 우선시하고 있습니다.
헤드헌트는 후보자에게 입사지원에 대한 일체의 비용을 절대 요구하지 않습니다. |

