[ 상장기업 ] 식품 브랜드 글로벌 사업 경력자 채용
페이지 정보
기본정보
| [ 상장기업 ] 식품 브랜드 글로벌 사업 경력자 채용 | |||
| 국내기업 / 중소기업 | 대리~차장 | ||
| 무관 | 무관 | ||
| 서류전형 -> 1차면접 -> 2차면접 | |||
| 2026-09-11 | 채용시 | ||
| 해외영업,무역 | 하종효이사 () | ||
상세정보
본문[채용회사] 식품 첨가물 제조업을 영위하는 코스닥 상장기업 [채용분야 1] 글로벌 사업 (정규직, 대리급 1명) [자격요건] - 해외사업,수출입 또는 관련 분야 경력2년 이상 - 영어 회화 및 비즈니스 문서 작성 역량 보유 - 해외출장에 결격 사유가 없으신 분 [담당업무] - 해외 시장 진출 전략 및 실행 지원 - 국가별 판매전략 실행 - 해외 파트너사(유통사,에이전트 등)운영 관리 - 해외 매출,물량별,수량별kpi관리 - 자료 분석 및 지원업무
[채용분야 2] 글로벌 사업 (정규직, 과장/차장급 1명) [자격요건] - 해외사업,수출입 또는 관련 분야 경력10년 이상 - 해외사업팀 또는 프로젝트 리딩 경험 - 원어민 수준의 영어 회화 및 비즈니스 문서 작성 역량 보유 - 원활한 커뮤니케이션 및 조직 관리 역량을 보유하신 분 - 해외출장에 결격 사유가 없으신 분 [담당업무] - 해외시장 진출 전략수립 및 실행 - 국가별 시장조사 및 사업 타당성 분석 - 해외 파트너사(유통사,에이전트 등)발굴 및 신규 사업 개발 - 해외 거래처와의 협상,계약체결 및 관리 - 해외 매출 및 손익 관리,사업 성과 분석 및 개선
ㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡ 문의사항은 하종효 이사 010-4328-2661 / green@powerhr.co.kr 로 연락 바랍니다. ㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡ
[근무지역] 종로구
[연봉사항] 경력별 협의 후 결정 / 현재(최종)연봉 및 희망연봉 제시 요망 [복리후생] 상여금, 식비, 업무활동비, 주요제품 직원할인, 4대보험, 연차수당, 휴일수당, 퇴직연금 등
[지원서류] 입사지원서 (이력서, 경력기술서, 자기소개서) - e-mail 접수: green@powerhr.co.kr - 채용회사에서 원하는 경력에 적합한 지원자에 한정하여 개별 연락 드립니다.
[전형절차] 서류심사 > 1차면접 > 2차면접 > 최종합격
이력서상의 경력을 부풀리거나 속이는 경우 입사 후에도 채용 취소가 될 수 있으며 민/형사상의 모든 책임과 비용은 후보자 본인에 있으므로 유의하여 주시기 바랍니다.
*** 헤드헌트를 통한 입사지원의 유리한 점 *** 기업의 인사담당자는 일상의 업무 때문에 수 많은 이력서를 검토하기가 현실적으로 어렵습니다. 하지만 헤드헌터는 전문적으로 후보자를 검토하고 추천하기 때문에 다양한 기업에서 서치펌을 통한 채용을 우선시하고 있습니다.
헤드헌터는 후보자에게 입사지원에 대한 일체의 비용을 절대 요구하지 않습니다. |

